Análisis de puesto de trabajo para calificación de enfermedad de origen derivadas del estrés

Estudio especializado que se realiza mediante identificación, evaluación, valoración y descripción de los factores de riesgo psicosocial intralaborales y extralaborales presentes en el puesto de trabajo, se realiza mediante la aplicación de metodologías establecidas en el Protocolo para la determinación del origen de las patologías derivadas del estrés (2014) para la recolección de información sobre las condiciones identificadas el trabajador.

El análisis de puesto de trabajo psicosocial realiza un aporte en el proceso de calificación de origen de enfermedad presuntamente derivada del estrés, estableciendo si existe o no relación causal entre factores intralaborales frente a la condición de salud del trabajador. Por último, se emiten recomendaciones de acuerdo al artículo 18 de la resolución 2646 de 2008, teniendo en cuenta la tabla de enfermedades laborales establecidas en la resolución 1477 de 2014.